MAPA MENTAL SOBRE EL BUEN USO DE LAS HERRAMIENTAS Y REDES DIGITALES

 

10 ALINEAMIENTOS SOBRE EL BUEN USO DE LAS HERRAMIENTAS Y REDES DIGITALES

 INFORME 

SOBRE EL BUEN USO DE LAS HERRAMIENTAS Y REDES DIGITALES

INTRODUCCIÓN

 

El buen uso de las herramientas TIC y las redes digitales son muy importantes porque permite crear una cultura digital positiva, que ayuda a las personas a mejorar su vida cotidiana y se pueden clasificar según la necesidad que tenga el usuario.

Estas herramientas nos permiten la convergencia de información ilimitada que podemos ordenar, manejar, manipular, aprender, optimizar y mejorar ámbitos como la educación, los proyectos humanitarios, la inteligencia colectiva o la gestación de ideas creativas, con un conocimiento más extenso sobre diferentes temas en específico, y también nos permiten comunicarnos, e intercambiar información con diferentes usuarios.

Las redes sociales son espacios de interacción abierta que facilitan la creación de grupos con intereses comunes que permite a los usuarios incrementar la fluidez de la comunicación y el intercambio de conocimiento.

 Para implementar las normas y objetivos en el uso de las herramientas TIC y Redes Sociales de manera adecuada se plantean los siguientes Lineamientos: 

1.    Uso y Condiciones de las herramientas y redes sociales:

Saber en qué momento usarlas y la condiciones para ello, por eso es importante definir los espacios y momentos para su uso.

 

2.    Privacidad:

Respetar la información personal y evitar exponerla sin autorización

incentivando el derecho a la vida privada, la honra y la intimidad.

 

3.    Comentarios:

Expresar opiniones sin llegar a vulnerar los derechos de los demás

Motivando el valor al respeto sin olvidar la libre expresión.

 

4.    Responsabilidad:

Evitar las conductas inapropiadas cumpliendo por encima de todo el deber propio.

 

5.    Difusión de información inadecuada:

No difundir información que atente contra la integridad personal, debemos ofrecer siempre respeto hacia los demás.

 

6.    Suplantación de identidad:

No crear perfiles asociados y contenidos ofensivos en nombre de otros, debemos

enseñar el valor de la integridad y justicia.

 

7.    Escritura y Ortografía:

Evitar malas interpretaciones por eso debemos escribir muy bien lo que

Se quiere informar, incitando a la lectura y utilizando un lenguaje adecuado no

permitiendo el uso de abreviaciones.

  

8.    Sexting y Ciber bullyng:

Evitar abrir o compartir fotos y videos de tipo sexual o humillar, insultar o dañar a los demás generando acoso o maltrato. Debemos siempre Motivar el Autoestima y el Respeto hacia las personas.

 

9.    Utilidad:

Uso adecuado de las Herramientas TIC y Redes Sociales en beneficio propio y de los

demás, para mejorar la comunicación, el aprendizaje, el empoderamiento en la utilización y la alfabetización Digital.

 

10. Libertad de participación:

Es libre el uso de las redes Sociales y la participación en ellas, por tal motivo es importante darle libertad a su uso, pero no darles libertad a las redes sociales sobre nuestra información o manejo.

 

CONCLUCIÓN

 

La inclusión de las TIC dinamiza y enriquece la interacción, la formación y el trabajo colaborativo. permiten utilizar el conocimiento y las destrezas relacionadas al desarrollo de elementos y procesos; haciendo uso de las destrezas, conocimientos, habilidades y aptitudes de los usuarios que permiten utilizar de manera eficaz y eficiente los instrumentos y recursos tecnológicos.

Las Redes Sociales son parte de la vida cotidiana, y al darle el uso adecuado se convierten en instrumentos de aprendizaje que, usando de manera adecuada, ayudan a multiplicar la creatividad y generan un impacto positivo significativo en esta revolución tecnológica.

 

MAPA MENTAL DEL COMPORTAMIENTO EMPRENDEDOR

 

COMICS DEL COMPORTAMIENTO EMPRENDEDOR

 

Mapa mental de las herramientas TIC

 

Como ser un emprendedor exitoso

 ESTO ES LO QUE NESECITAS SABER PARA TENER UN COMPORTAMIENTO EMPRENDEDOR

“Emprendimiento: es una manera de pensar y actuar orientada hacia la creación de riqueza. Es una forma de pensar, razonar y actuar centrada en las oportunidades, planteada con visión global y llevada a cabo mediante un liderazgo equilibrado y la gestión de un riesgo calculado. Su resultado es la creación de valor que beneficia a la empresa, la economía y la sociedad”.

para lograrlo debes tener en cuenta estos 3 puntos:

Para superar los posibles obstáculos que debas enfrentar en tu Camino al Logro, es necesaria una alta dosis de responsabilidad. La responsabilidad es la fuerza interna que hace la diferencia entre el éxito y el fracaso. Se traduce como el compromiso que asumes contigo mismo, con aquello que deseas y que te has propuesto hacer en tu vida. Eso sin olvidar el entorno que te rodea. Por ello, la responsabilidad se aplica en el marco de un triángulo: persona, proyecto y situación. 

Triángulo de la Responsabilidad Características Emprendedoras Personales Competencias Emprendedoras Aplicadas con responsabilidad, las Características Emprendedoras Personales (CEP) nos pueden llevar a ser líderes, con habilidad para enfrentar la realidad de forma creativa. Las CEP son rasgos de nuestra personalidad que definen cómo actuamos y nos comportamos frente a los retos personales y profesionales de nuestras vidas. Son 10 y pueden mejorarse continuamente.

 La responsabilidad y la motivación al logro nos pueden llevar a trabajar activamente en la realización de nuestros sueños. Cuando eso sucede, nuestras CEP evolucionan y se convierten en Competencias Emprendedoras. Las Competencias son las que nos llevan a conseguir el cambio que deseamos, pasando de la idea a la acción.

HISTORIA DEL COMPORTAMIENTO EMPRENDEDOR 

emprendimiento había sido entendido por varios años como un tema limitado a la creación de empresas. Eso fue así porque por más de un siglo. Los primeros científicos sociales que estudiaron el emprendimiento observaron sus enormes beneficios a través de las empresas que eran creadas por personas con cualidades aparentemente especiales. Sin embargo, a medida que conocían más sobre el emprendimiento, los científicos dejaron de lado las habilidades empresariales de las personas que estaban detrás de esas ideas de negocio, y se concentraron en estudiar más de cerca las motivaciones que impulsaron en algún momento a esas personas a hacer realidad sus ideas.

Luego de observar varios casos de fundadores de empresas, el Dr. McClelland llegó a la conclusión de que la motivación que guio las acciones de esos empresarios nació de una enorme necesidad que estos tuvieron de lograr aquello que se habían propuesto. Y esa necesidad, definió la manera como esos empresarios se comportaron ante las diversas situaciones que se fueron presentando en su camino. Esa manera de actuar se llamó Comportamiento Emprendedor.